5 Estratégias para Melhorar seu Treinamento On-Line



Os cursos on-line tornaram-se uma maneira incrivelmente popular para estudantes e funcionários para promover sua educação ou desenvolvimento profissional. Ensinar um curso on-line requer métodos diferentes da sala de aula tradicional, por isso é importante que os professores se adaptem ou desenvolvam suas habilidades para o ambiente de aprendizagem on-line, para tornar seus materiais efetivos e envolventes para alunos. Vejamos 5 estratégias que você pode implementar para melhorar e fazer do seu curso de eLearning uma experiência bem sucedida tanto para você quanto para seus alunos.

1. Participe com seus alunos on-line

Sem sua presença física na sala de aula, é vital que você estabeleça uma presença virtual no início do curso eLearning. Os professores on-line precisam ser envolvidos e apoiar os alunos desde o início do curso, para manter uma comunidade de aprendizado eficaz.

Ao estabelecer a presença do seu professor, você mostrará aos alunos que você está visível e está disponível. Você também os dará as boas vindas à sua nova comunidade de aprendizado - assim como você faria em qualquer sala de aula tradicional.

Deixe seus alunos saber quais dias ou prazos você estará online e como eles podem entrar em contato com você fora desse horário.

Participe com a sua comunidade de aprendizagem através de postagens online, fóruns ou mídias sociais - quando os alunos veem professores participando ativamente, eles serão mais encorajados a participar. Através deste envolvimento, você também desenvolverá relações profissionais com seus alunos e tornará sua experiência muito mais pessoal e memorável.

2. Criar um ambiente de aprendizagem de suporte

Como professor on-line, você tem a oportunidade de criar uma comunidade on-line de apoio para seus alunos.

A melhor maneira de conseguir isso é através do incentivo ao envolvimento entre professor e aluno e interação entre alunos. A Dra. Judith V. Boettcher, doutora e autor do Guia da Faculdade de Ensino e Aprendizagem na Web, sugere as seguintes estratégias:

- No início do seu curso on-line, obtenha comunicação com um post de introdução pessoal e incentive os participantes a contribuir com sua própria biografia curta ou introdução ao grupo.

- Crie um fórum de dúvidas onde os alunos podem postar para solicitar ajuda e assistência uns dos outros, desenvolvendo suporte.

- Configure pequenos grupos, semelhantes aos grupos de estudo tradicionais, para apoiar mentores de apoio de outros alunos.

Essas estratégias incentivarão os alunos a trabalharem juntos como uma comunidade de aprendizagem ativa, o que traz benefícios a todos os indivíduos envolvidos.

3. Use uma mistura de ferramentas de aprendizagem para um melhor engajamento

Hoje em dia, temos a sorte de ter a tecnologia para criar ambientes virtuais de aprendizagem que nos permitam colaborar e nos envolver tão bem como se estivéssemos na sala de aula. Como diz o Dr. Boettche, "a variedade de atividades que agora são possíveis on-line torna possível criar muitos tipos de ambientes de aprendizagem efetivos".

Os melhores professores on-line usam uma combinação de atividades síncronas e assíncronas, criando uma mistura de estilos de aprendizagem on-line tradicionais com ferramentas de áudio e visual mais novas, mais colaborativas. Trabalhar com uma mistura de atividades torna o conteúdo mais interessante e excitante, aumentando o envolvimento dos alunos com o professor e outros aprendizes.

4. Fornecer feedback contínuo

O feedback é um componente essencial em todos os ambientes de aprendizagem eficazes, incluindo on-line.

Como professor on-line, seus comentários ajudarão a criar uma experiência de aprendizado eletrônico que seja informativa, envolvente e motivacional para o aluno. Os seus comentários devem ser contínuos durante o processo eLearning, com feedback construtivo oferecido o mais rápido possível para que os alunos possam identificar claramente quais comportamentos ou habilidades precisam ser melhorados.

Você pode incentivar o feedback do grupo através de exercícios colaborativos, o que também ajuda a promover o engajamento de pares.

5. Adaptar para Mobile Learning

É aconselhável reconhecer a importância da aprendizagem móvel para professores on-line, com estudantes e funcionários agora acostumados a usar seus dispositivos móveis para aprender.

A aprendizagem móvel detém vantagens importantes para os alunos, permitindo que eles acessem materiais de curso atualizados e conteúdo relevante em qualquer lugar, a qualquer momento. Com informações de tamanho de “capsulas” de conhecimento disponíveis para serem digeridas de forma rápida e fácil, os alunos podem trabalhar com os materiais do curso ao seu próprio ritmo, ajudando tanto o desempenho como a produtividade.

Certifique-se de que o seu conteúdo eLearning pode ser acessado facilmente por meio de smartphones, laptops e iPads para maximizar seus métodos de ensino. Você também estará demonstrando aos seus alunos que você está em contato com as necessidades da força de trabalho moderna de hoje e sua tecnologia relevante.

Com essas estratégias no lugar, você pode se sentir mais confiante sobre suas habilidades de ensino on-line e materiais de eLearning. Você também sabe que está trabalhando para criar um ambiente de aprendizagem mais positivo e colaborativo para seus alunos.

IDI Instituto de Desenho Instrucional


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